闵教授的脚步不自然地加重几分。
其实明眼人🃉🕽🏅都看得出来陆成这是在争取临床的机会🐋♼，但他并没有耍什么小手段，而是光明正大地抛出来一个钓钩，对谁都有利益，包括陆成自己。
这就是一个团队的好处。
也是闵教授很乐意看到的。
而且，假如陆成是一个眼高手低，什么都不会的心机boy，那他当然会对陆成有想🆤法，但陆成并不是。
从进科室到现在，一直都是兢兢业业，有扎实的基础，对医学的书籍有广泛地涉猎，虽然很🞶多东西，可能理解并不透彻，但也要考虑到他年龄的因素。
即便是从娘胎里🜺开始学，能背下来的东西都背了，但是临床上的体会，则是需要一一印证和时间的慢慢积累。
到目前🟀为止，科室里面几乎没有人觉得陆成很浮夸。
他的基础知识甚🜺至比闵教授都可能还要扎实，假如比科的话。
有这样🟀的🀵基础知识，还有这么深入和敏锐的科研🚉嗅觉。
这简直就是放在🜺所有人面前的一块上好的璞玉，任谁遇到了，不管是不是自己徒弟，也想上手好好打磨一番。
至于什么教会徒🜺弟，饿死师父的事情，在临床🖝📨上真的很少发生。
就目前的国情来看，即便把医生累死，也不可能把所有的病人都看🛳完，反而是远远不够💥🔁♐。
不够就只能培养。
需要更好的培养，就需要更好的知识储备。
从个人到团队，再到科⛟🛨室，到整个大科室和大环境……
闵教授的看法，自然与陆成又颇有不同。