“按照这样发展，不出三个月，他们要搬走🕹去写字楼了。”
王醒志很烦躁，这样的话，他肯定是🗷☨不愿意的。
大二就到写字楼里当⛖主管🄸，处理这么多的项目，他还想凑在食堂，多认识一些新同🁕学呢。
“行👺了，我知道要买什么了，明天就🗷☨派人🌡🀨去江户购买。”
“不是李哥，他们要⛖搬进写字楼，那我怎么办？”
“你啊，🃫🚫呃，等他们搬走了，新电脑就回来了，你继续教新人吧。”
“这工资怎么算啊，我现在算🈶🂲是被停课了🌡🀨。🕹”
“工资按7000一个月🄸吧，你也知道我的钱要采购很多产品回来做测试。”
“李芯和罗巧寒拿走了我两万。”
“行了行了，我知道了，你先稳住他们，五十多个元老陪着你呢，随便走一个，🗻♑🇨我就损失几十万👁。”
王醒志挂了电话后，才继续回房间里指导。
这就是微软氛围的弊端。
必须有一个负责人，来统筹项🈶🂲目的目的一致化🁣🚦，如果说是谷歌风格的♜话。
完全就是自由工作，那样的话，会出现一个工作室里，一种产品，📐🙽🏷呈现出多🈗⚈🏘元化的版本。
这☠🀳样会浪费时间和开发🅌🅉🄫成本🖼🗽♛，很多人混了几个月就走了。
然后留下一大堆的未完成的作品。
而真正有用的作品，被悄悄的在家里开发了出来，🍏🕳卖给了自由市场。