薛衡见她气急败坏🅧质🆆🍗问自🎋🏦己，心里暗自生气，面上却失笑出声。
“我逼你做什么？你不喜欢学习经商，也不爱工作，那你如何能管理好那么大一家疗养院？你不会，也不想，那我只能将它托付给其他人，不是吗？我不年轻了，⛧🜶以我的身体条件😬🄞，八成活不到你爷爷那个年纪。我的时间不多，给你的时间自然也不多。”
薛涵仍气呼呼的，抱怨：“我不爱那些什么经商管理⛑！我一看到账目和各种报告🐿🅩就忍不住头晕！我都说我不喜欢，你偏🅖偏还要逼我去学！”
薛衡扯了一下嘴角，脸色很平静。
“既然你不喜欢，🅧那我就将它托付给其他人。不逼你了，总成了吧？”
薛涵不满冷哼：🅿“🅧给别人管理就行，股权必须全🔐⛜部给我。”
“为什么？”薛衡抿了一🎋🏦口茶，挑眉微笑问：“你不爱学习，也不想学管理，只想占股权分红拿现成？小涵，你该知道没付出就没收入的道理。这是连幼儿园小朋友都懂的道⛽☐理，你不应该⛬🝠🌥不知道吧。”
在这个纷纷攘攘🅿的世界上，大多数人都是普通人。
大🐈多数人在付出一定的劳动后，能获得一定🜇⛮的劳动报酬，从而得以在这个社会生存。
有资源和人脉的🅿人会活得轻松些，因为他们可能不必付出🔬🃰很多，便能得到不少。
但那🍂🅍🅎毕竟是少数人，🆆🍗不能以🐑⚱🕏此来定义所有人。
在薛衡看来，他只是长在父母的肩膀上，能🜇⛮有机会获得高等教育的幸运儿。他又极其幸运，能在伯父和凌凌的牵引下赚下这偌大的家产。
这些都是他🌞⛴辛辛苦苦一辈子攒下的，哪能随便挥霍践踏！
另外，疗养院有一半是阿桓夫妻的。
越是如此，就越该谨慎对待。因为疗养院的长期成败与否，决定整个家族所有人的🕎未来和生活质量养老🈷🂼🔇质量等等。📈😵
薛涵脸一🜍红，支吾：“我…🐑⚱🕏…我合理继承您的股份，不行吗？我不擅长管理，那就给擅长的人去管理。我雇人干活，为什🍭么不行？”
“你没那个能力统筹。”薛衡无情指出：“你能看出谁📦🝈擅长当管理层，谁管人事，谁管财务？你能吗？你连用人的基本道理都不懂，你还怎么雇人用人？”