祁景焘挑挑眉头，问这位貌似任劳任怨🄴🁳，扎实能干的下🎌属同僚。这家伙，撒谎都不经过脑袋，集团公司业务点分布那么散，他一个人能跑几个点？
最关键的是，如果计算机类设备的硬件真损坏了，需要进行专业维修👥。怎么可能凭他吴宏伟跑过去，用他那双肉眼瞅瞅，就能判断出来损坏的零部件是哪个？给维修技术人员下达具🜔体的维修任务？
祁景焘现在就可以确定，吴宏伟已经出问题了，至于到什么程度还不知🁓🅔🆕道，但是，这类人绝对不值得信任和重用。🆖🏠如果是在他自己的私人企业里，这种人如果📎经济方面还没出问题，也只有开除清退这条路可走，绝对不会再留用。
昨天，上午、下午两个工作时🎥📏段，祁景焘自己亲自盯着的业务，吴宏伟都是在撒谎。对于这种情况，如何来解决？祁景焘自己也觉得有些棘手。
祁景焘🗒现在🝭🎖觉得，像他这样，有干活的责任和义务，却没人事、考评权利的所谓部门认命的小头🎆🎳头，对自己领导下的同事，根本就没有执行力可言。
“唉，干我们这种工作，只能多出去跑了🖥🔮，多跑跑也就跑过来了。为了确保维修业务及时🐴🄀🝫完成，我自己还专门去配了部手机。双向收费啊，一月份我自己就承📎担了四百多块电话费。能不能申请报销？”吴宏伟说着，还拿出他那部诺基亚手机摆弄，好似在邀功。
祁景焘和坐在旁边冷眼旁观的陈亚楠对视一眼，好笑地摇摇头😒🀶，陈亚楠更是一副高深莫测的模样，一🔟🁼言不发。
现在，信息中心员工当中，⚁🎞💐拥有私人手机的好像还没有几个。刘铮主任有一部诺基亚🎻🖑，那是集团公🞻🙙司给他报销电话费，中层干部待遇，没必要说。
祁景焘好像有一部摩托🅫罗⛧🜴拉手机，那是苏敏给他配备的私人手机，平时躺在戒指空间里面修养，没几个同事见他使用过，只是他私人需要的时候使用，不算。
其他普通🅳💦员工，好像吴宏伟是第一个配备手机的。他自己说，他是为了干好工作才配备这🐴🄀🝫部手机。才一个月，他自🆖🏠己就倒贴400多软妹纸。
南烟集团公司今年的工资涨了，现在，他一个月工资奖金也不过1600元软妹纸，年终奖还不知道是个什么情况。为了干好自己的工作，私人倒贴四分之一工资奖金，精神可嘉啊🜔！
祁景焘对于吴宏伟所说的手机费用问题不屑一顾。工作时间，只要在办公区域溜达，那个部门的座机不能给他🀟♬们使用？需要拿自己的私人手机浪费电话费。
现在的维修业务自身的问题还不算大，完可以调控回来，他决定再给吴宏伟一个机🄮🀷会。
“呵呵，小🝭🎖吴，昨天下午去办公楼核实维修记录，😐🀥情况核实的怎么样？”
“没什么问题，去确认一遍设备🌃维修后的运行情况，就可以给一月份的维修记录确认🎻🖑签收了。”
祁景焘眯着眼睛盯着吴宏伟，有些戏谑地问道：“办公🎌楼那些部门有些什么意见和建议？他们⚷🕾🏌有没有🔟🁼觉得，我们的核查频率过于密集了？”
“没有🗒啊🅳💦，反应都不错。下任🎥📏务的时候去一次，核查签收再去一次，这个频率很正常。”