当领导🟁🚍是一件光荣的🕵🍿事情🍃🅖，但真正的工作未必那么轻松，绝对有压力。
也就是说，必须做出成绩来，没有🜘成绩这个领导是站不住脚的。
岳峰是个勇者，最初几乎没有接😽触过商业，感觉行业内的东西什么都是陌生。可是现在不同🃳🛻♻，他成了一个全面手，没有他不懂的。
他的🁜🆦药厂要求很严，车间里都是无菌操作，所有员工都要换统一的工作服，捂得很严实，只能看到两只眼睛。
岳峰确🟁🚍实也没有什么压力，隔几天去⚫车间里溜达，查🅍🅕🆖看一下生产情况。
药厂有🟁🚍单🞤独负责人，小叶是厂长，李新明是副厂长，两人配🐵🄎合的很默契。
张天昊对🞤这两个领导都考验过，觉得她们干得很好，没有必要换🔣🏗她🁎🄩们。
首先他俩的性🅕🆙格和他是🁖相容的，服🜘从他的管理，态度比较好。
其次是这俩人干工作比较认真，这个方面也是岳峰比较认可的。其🁎🄩实他发现有好帮手，当领导也省心🔓⛷🟁。
即便这样，岳峰平时也要拿出领导的朝气，对员工有一些严格要🔣🏗求。
也就是说，每🅕🆙个员工都要🍃🅖有责任心，为公司的效益而努力，来这里混日子是不成立的。
末了，岳峰还设🗘🛺定了员工违规的惩处方案，以及员工成绩突出的奖励办法。
岳峰的目的很明显，就是在激励员工的热情☗⛋😵，让其为他更好服务。
岳峰把整🞤个分公司的局面都控制😽住，大权在握，才松了一口气♬。
他有自己的想法，一定🁖要把这个新企业经营好，这样他脸上也光荣。
岳峰认为一个真正🏛🚶🗼的强者是靠成绩🜘说话，不是靠关系。
如果没有业绩，公司也长久不了。